• TopKursy - РЕДКИЕ Удаленные КУРСЫ!

    Эксклюзивные материалы, недоступные на других источниках.

    Откройте доступ к уникальным знаниям прямо сейчас!

    Подробнее

Скоро! Выше Вилки 2.0 [Илья Шишков, Паша Филонов, Настя Авдонина]

  • Автор темы EGround
  • Дата начала
Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.
EGround

EGround

Редактор
Сообщения
24.326
Реакции
127
Выше Вилки 2.0 [Илья Шишков, Паша Филонов, Настя Авдонина]

ТРЕНИНГ «ВЫШЕ ВИЛКИ 2.0»
Вырасти свою зарплату до 50% без дополнительной нагрузки и переработок
Отточи свои навыки переговоров на реальных кейсах под руководством разработчика, руководителя отдела data science и рекрутера — людей, которые знают о росте дохода со всех сторон

2-11 июля 2024 года

Цель тренинга — помочь вам перейти
из такого состояния:

  • зарплата не растёт уже 3 года, но ты не знаешь, как получить повышение
  • боишься, что с тобой прекратят общение, если попросишь большую зарплату
  • принимаешь офферы, но каждый раз чувствуешь, что продешевил
  • принимаешь первый предложенный оффер, потому что деньги — не главное
  • просто боишься говорить о деньгах

в такое:

  • систематически растишь зарплату на текущем месте работы
  • всегда имеешь несколько выгодных альтернатив получения дохода
  • уверенно чувствуешь себя, обсуждая свою зарплату
  • владеешь этичными приёмами переговоров для поднятия исходного оффера
  • устраиваешься на работу на своих условиях

Как проходит тренинг
2 блока:

  • как растить оффер при трудоустройстве
  • как растить зарплату без смены работы

Каждый блок — это 2 дня практики по 3 часа вечером в зуме и 1 день на домашнее задание.
Между блоками 2 дня на отдых

Онлайн в зуме
день 1, 19-22 мск
день 3, 19-22 мск
день 6, 19-22 мск
день 8, 19-22 мск

77% времени занимает практика
Участники проводят переговоры о зарплате на специально подготовленных кейсах

Домашнее задание
день 2, 1-2 часа на выполнение
день 7, 1-2 часа на выполнение

Ещё больше практики! Между первым и вторым днями тренинга участники в парах отрабатывают переговорные кейсы и присылают запись переговоров в закрытый чат всех участников тренинга

Обратная связь от наставников
Наставники участвуют в переговорах с участниками, а также проводят переговорный мастер-класс друг с другом.
После каждого переговорного кейса дают обратную связь участникам





Расписание

  • 2-5.07 — Блок «Как растить оффер при трудоустройстве»
  • 6-7.07 — отдых
  • 8-11.07 — Блок «Как растить зарплату без смены работы»

Как только присоединитесь
Самостоятельное освоение теоретических материалов

  • Представление наставников
  • Теоретический блок "Mindset рекрутера"
  • Теоретический блок "Структура финансовой компенсации в компаниях"
  • Теоретический блок "Финансовая мотивация"
  • Примеры переговоров наставников

Ваши результаты:

  • понимаете, как думает рекрутер, обсуждая оффер
  • понимаете общую тактику обсуждения оффера

2 июля
онлайн в зуме, 19-22 мск

  • Практика переговоров "кандидат — рекрутер": участники в парах
  • Мини-лекция "Мотивация зарабатывать больше"
  • Практика переговоров "кандидат — рекрутер": участники с наставниками
  • Показательные переговоры наставников и их разбор

Ваши результаты:

  • видите точки роста своих переговорных навыков
  • знаете свою мотивацию зарабатывать больше
  • умеете выяснять зарплатную вилку компании

3-4 июля
самостоятельная работа в удобное время

  • Изучение дополнительных материалов
  • Выполнение в парах домашнего задания по переговорам за оффер
  • Обратная связь от наставников

Ваши результаты:

  • настойчивого и этичного отстаиваете свои финансовые запросы
  • умеете договариваться о повышении уже озвученного оффера

5 июля
онлайн в зуме, 19-22 мск

  • Практика переговоров "агрессивный рекрутер": участники с наставниками
  • Практика переговоров "кандидат — рекрутер": участники в парах
  • Закрепление изученного материала

Ваши результаты:

  • умеете отстаивать свою позицию под давлением
  • умеете распознавать манипуляции и отвечать на них
  • умеете договариваться о желаемом total compensation за счёт премий, sign up бонусов и т.п.

6-7 июля
Самостоятельное освоение теоретических материалов

  • Мини-лекция "Как мыслит руководитель"
  • Мини-лекция "Как часто можно менять работу"
  • Мини-лекция "Смешанная стратегия роста зарплаты"
  • Мини-лекция "Когда стоит говорить о повышении"

Ваши результаты:

  • Понимаете мышление руководителя во время обсуждения зарплаты

8 июля
онлайн в зуме, 19-22 мск

  • Практика переговоров "начальник — подчинённый": участники в парах
  • Практика переговоров "начальник — подчинённый": участники с наставниками
  • Показательные переговоры наставников и их разбор

Ваши результаты:

  • справляетесь со страхом обсуждать зарплату с начальником
  • умеете вести разговор о своём доходе в атмосфере сотрудничества с руководителем
  • избегаете ошибок в переговорах

9-10 июля
самостоятельная работа в удобное время

  • Изучение дополнительных материалов
  • Выполнение в парах домашнего задания по переговорам за оффер
  • Обратная связь от наставников

Ваши результаты:

  • умеете достигать конкретных договорённостей с руководителем о вашей зарплате

11 июля
онлайн в зуме, 19-22 мск

  • Практика переговоров "агрессивный руководитель": участники с наставниками
  • Практика переговоров "начальник — подчинённый": участники в парах
  • Обратная связь наставников участника

Ваши результаты:

  • умеете возвращать руководителя в обсуждению зарплаты, когда он пытается с него соскочить
  • умеете отрабатывать отказы руководителя
  • умеете обосновывать ваше повышение на языке бизнеса

тарифJunior Узнать новые переговорные приёмы и попробовать их на практике


Материал «Выше Вилки 2.0 [Илья Шишков, Паша Филонов, Настя Авдонина]», возможно, скоро появится на EGROUND.
Воспользуйтесь поиском, может быть, он уже опубликован.
 
Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.

Похожие темы

Сверху Снизу