• TopKursy - РЕДКИЕ Удаленные КУРСЫ!

    Эксклюзивные материалы, недоступные на других источниках.

    Откройте доступ к уникальным знаниям прямо сейчас!

    Подробнее

Скоро! Свой бизнес: от хаоса к структуре. Как навести порядок, увеличить прибыль, найти время для отдыха [Тариф Самостоятельный] [МИФ.Курсы] [Артем Вахрушев]

Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.
EGround

EGround

Редактор
Сообщения
24.280
Реакции
127

Складчина: Свой бизнес: от хаоса к структуре. Как навести порядок, увеличить прибыль, найти время для отдыха [Тариф Самостоятельный] [МИФ.Курсы] [Артем Вахрушев]​


_курс_свой_бизнес_хаос_структура.png


Чем полезен этот курс

  • Поможет организовать бизнес, который будет работать как часы даже в отсутствии руководителя
  • Поможет создать стабильную структуру, в которой учтены все риски и форс-мажоры
  • Поможет оптимизировать рабочие процессы, высвободив время сотрудников и руководителя
  • Руководители научатся грамотно делегировать и поймут, как выйти из операционки и заняться стратегией
  • Поможет оптимизировать расходы, которые съедает операционка
  • Поможет руководителям наладить коммуникации с коллективом и экологично претворять в жизнь свои решения

Программа курса
Вебинар 1. Общие принципы построения компании и управления ею: как выйти из операционки и начать развивать свой бизнес


  • Принципы и подходы управления организацией: все придумано до нас
  • Модель организационного дизайна: блоки, принципы построения, взаимосвязи. Симптомы проблем оргдизайна: как понять, что он «хромает»?
  • Вырабатываем и оцениваем варианты рисковых решений: какие существуют методы, кроме подкидывания монетки?
  • Процесс принятия и реализации управленческих решений: принимаем и реализуем решения не только с риском, но с умом

Вебинар 2. Задачи: как сделать так, чтобы сотрудники их выполняли

  • Методы, которые позволяют в разы снижать количество просроченных задач
  • Эффективные способы ведения совещаний

Вебинар 3. Персонал: как добиться, чтобы HR-отдел помогал увеличивать прибыль

  • Формируем должностные инструкции: портрет сотрудника, функционал, должностные обязанности
  • Адаптационный план: кто такой наставник, как он может увеличить вашу прибыль
  • Штатное расписание и положение об оплате труда: формальные документы в папке у главного бухгалтера или реально работающий управленческий инструмент?

Вебинар 4. Система стимулирования: как сделать, чтобы она действительно побуждала работать лучше

  • Что такое внутренняя система мотивации сотрудника и как с ней работать. Система стимулирования: только деньги или нечто большее?
  • Как настроить внешние стимулы на внутренние мотивы каждого сотрудника: формируем систему стимулирования компании
  • Организационная культура: для чего она нужна и как ее сформировать
  • Корпоративная культура: синоним оргкультуры или ее составная часть? Как традиции и сторителлинг помогут вам заработать

Вебинар 5. Бизнес-процессы: как сделать систему управления эффективной

  • Описываем бизнес-процессы: пять простых приемов для сложной задачи. Формируем и запускаем систему корпоративных стандартов: регламенты нам в помощь.
  • Контроль качества: реально ли запустить его в малом бизнесе и зачем он нужен

Вебинар 6. Организационная структура: как разделить зоны ответственности внутри компании

  • Типы организационных структур: когда и для чего применяются
  • Формирование организационной структуры компании (вертикальные и горизонтальные связи, система подчиненности): как улучшить прозрачность и управляемость вашим бизнесом
  • Кейс «Реализация матричного принципа в функциональной организационной структуре»

Вебинар 7. Эффективный руководитель: как сделать коммуникации эффективными и преодолеть сопротивление коллектива

  • Роль руководителя в формировании взаимоотношений в коллективе
  • Лидер в компании: инструмент управления, а не просто «вождь». Руководство и лидерство: модели лидерства, стили управления
  • Коммуникации в управлении
  • Управление группами и конфликтами
  • Результативность и эффективность управления. Критерии и показатели: как сделать каждое рабочее место центром прибыли

Вебинар 8. Создание корпоративной системы управления изменениями

  • Что такое управление изменениями? Преимущества и недостатки
  • Традиционные модели управления изменениями: как и когда их следует применять
  • Пять шагов по внедрению изменений в компании

Эксперт курса

Артем Вахрушев

Социолог, экономист, управленец, EMBA, старший преподаватель САФУ и предприниматель. За 10 лет создал 13 прибыльных компаний с оборотом порядка 200 000 000 ₽ в год. С 2006 года реализовал 200+ консалтинговых проектов в сфере управления.

Тариф Самостоятельный (8 вебинаров онлайн и в записи)
Цена 19 800 рублей


Материал «Свой бизнес: от хаоса к структуре. Как навести порядок, увеличить прибыль, найти время для отдыха [Тариф Самостоятельный] [МИФ.Курсы] [Артем Вахрушев]», возможно, скоро появится на EGROUND.
Воспользуйтесь поиском, может быть, он уже опубликован.
 
Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.

Похожие темы

Сверху Снизу