Скоро! Наука и искусство трансформационного коучинга. Модуль 3 Приверженность. Коучинг глубинных ценностей

[EGround]

Наука и искусство трансформационного коучинга. Модуль 3 Приверженность. Коучинг глубинных ценностей

Третий модуль основной сертификационной программы, аккредитованной международной федерацией коучинга ICF

Программа включает в себя 4 модуля, на каждом из которых вы осваиваете коучинг на более глубоком уровне, на практике отрабатываете все техники и инструменты и повышаете мастерство владения коучинговыми компетенциями по стандартам ICF.
В процессе обучения вы набираете минимум 25 часов практики с реальными клиентами, а после окончания программы получаете международный сертификат профессионального коуча.

Это программа для вас, если вы:

• Хотите стать профессиональным коучем
• Работаете в какой-то из смежных областей (психолог, бизнес-тренер, бизнес-консультант и т.д.) и ищете возможность стать более результативным специалистом и привлекать новых клиентов
• Видите в коучинге новые возможности для развития своего бизнеса
• Работаете в сфере HR и готовы использовать инструменты коучинга в профессиональной деятельности
• Руководите компанией или часто выступаете, и вам важно развивать в себе лидерские навыки
• Прошли базовый курс «Введение в коучинг» и поняли, что хотите продолжить изучение этой темы и получить сертификат профессионального коуча
• Вдохновляетесь общением с людьми и хотите помогать им достигать новых результатов
• Готовы пройти собственную трансформацию и уже во время обучения увидеть важные изменения в своей жизни

МОДУЛЬ 3 «ПРИВЕРЖЕННОСТЬ. КОУЧИНГ ГЛУБИННЫХ ЦЕННОСТЕЙ»

Основной вопрос модуля: Зачем мне это? Почему это важно?

Этот модуль посвящен раскрытию потенциала команд или людей через ценности. Вы погрузитесь в процесс исследования собственных глубинных ценностей и научитесь помогать это делать другим. Изучите спиральную динамику Клэра Грейвза: эволюция ценностей людей, организации и общества. Поймете, как определять истинные ценности и не путать их с навязанными извне.

Ценности напрямую связаны с мотивацией. Когда вы или ваш клиент научится отвечать на вопрос «Для чего мне это?», путь к желаемому результату станет намного короче.

По завершению модуля вы сможете:

• Определять глубинную мотивацию как свою собственную, так и своих клиентов и сотрудников
• Применять технологии соединения людей с их глубинными ценностями
• Обнаруживать сценарии, блокирующие эффективную коммуникацию, и менять их
• Проводить коуч-сессии по развитию ценностей и приверженности целям
• Использовать навык проводить совещания команд, опираясь на ценности каждого

ФОРМАТ ОБУЧЕНИЯ — ОНЛАЙН
СТАРТ НОВОГО ПОТОКА — 31 октября 2024 года
СТОИМОСТЬ ОДНОГО МОДУЛЯ — 70000 рублей

ПРОДАЖНИК

Код:

rickson.ru/trainings/serification-trainings/coaching-new-leadership-opportunities.htm

Материал «Наука и искусство трансформационного коучинга. Модуль 3 Приверженность. Коучинг глубинных ценностей», возможно, скоро появится на EGROUND.
Воспользуйтесь поиском, может быть, он уже опубликован.