EGround
Редактор
- Сообщения
- 24.288
- Реакции
- 127
Складчина: Мотивация и корпоративная культура организации [МГИМО] [Ленар Юнусов]
Курс состоит из 4 модулей. В каждом модуле есть видео и дополнительный материал для самостоятельного изучения.
Мотивационные основы управления персоналом
- Понятие мотивации.
- Потребности, мотивы, стимулы как движущая сила делового общения.
- Два основных типа мотивирования.
- Влияние оплаты труда на поведение в группе.
Теории мотивации. Часть 1
- Современные содержательные теории мотивации.
- Теория мотивации А. Маслоу.
- Теория мотивации К. Альдерфера.
- Теория мотивации Д. Макклелланда.
- Теория мотивации Ф. Герцберга.
Теории мотивации. Часть 2
- Современные процессуальные теории мотивации.
- Теория ожидания В. Врума.
- Теория равенства С. Адамса.
- Теория мотивации Л. Портера и Э. Лоулера.
- Теория постановки целей.
- Концепция партисипативного управления.
Корпоративная культура организации
- Понятие корпоративной культуры и её характеристики.
- Структура корпоративной культуры по Э. Шейну: артефакты (ритуалы и символы, герои, мифы и
- легенды, фирменный стиль), деловая этика, ценности организации, нормы морали, имидж
- организации.
- Классификация культур по Р. Акоффу и Ч. Хэнди.
- Основы управления корпоративной культурой.
цена 9600 руб
Материал «Мотивация и корпоративная культура организации [МГИМО] [Ленар Юнусов]», возможно, скоро появится на EGROUND.
Воспользуйтесь поиском, может быть, он уже опубликован.